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河南省工伤保险条例(河南省工伤保险条例正式实施)

1. 劳动者权益得到保障

自2020年1月1日起,《河南省工伤保险条例》正式实施,这是河南省历史上首部以保障劳动者权益为主的法规。该法规从以下几个方面为劳动者权益保障提供了保障措施:

首先,明确规定在工作场所内发生意外事故的,应当认定为工伤,劳动者受伤、患病的,有权获得工伤保险待遇;其次,对于职业病受害者,还将增加一些慰问及抚恤的措施;最后,本条例还增加了一些非常规的保障措施,比如明确规定劳动者参加职业培训的费用应当由用人单位负担等。

2. 对企业发展也有促进

实行工伤保险制度,可以促进企业建立健全安全生产体系和职业卫生体系,提升员工健康水平和工作生产效率。工伤保险制度的实行,对于企业也有很多的促进作用。通过社会统筹,将企业的风险分散,降低雇主的风险承担成本,对于企业进行健康安全生产管理也有明确的利好。

3. 标准化实行不断加强

根据河南省人力资源和社会保障局发布的通知,本次实施是为了进一步完善我省工伤保险体系, 更好地保障劳动者从事工作、维权和安全生产。目前,我省工伤保险条例的实施,标准化实行已经进入一个不断加强的过程。逐渐使我省的工伤保险制度逐步成熟起来,本次实施相对省内国有企事业单位实行的工伤保险制度改革也将彻底实现全面覆盖。

4. 推进社会保障系统全面协调

河南省加强工伤保险制度建设,推进社会保障体系协调发展,是我省加快建设统筹兼容、覆盖全民、保障多元、可持续发展的社会保障体系所必要的。目前,我省已经出台了很多优惠政策,这些政策的核心就是要推动我省的社会保障体系不断健全,促进经济的可持续性发展。

5. 保持高压态势,深度推进

工伤保险法实施近20年来,我国工伤保险制度已经逐步健全,但是在具体实践中,依然存在着一些问题,例如工伤保险概念界定不明确、工伤认定难度大等。此次河南省工伤保险条例的实施,将这些问题得到了一定的解决,并将为未来在全国范围内进一步推行工伤保险做好准备。下阶段,我们还要加强制度的完善,发挥相关法律法规的作用,持续深入推进工伤保险制度,保持高压态势,深度推进工伤保险制度的实施。

6. 提高劳工权益保障水平的关键性举措

总体而言,河南省工伤保险条例的实施,是提高劳工权益保障水平的关键性举措。河南工伤保险条例的制定以劳动者为主体,旨在进一步满足人民群众日益增长的保障需求,全面实现了保障劳动者权益、改善劳动者福利、促进社会和谐等方面的目标。相信在未来不久的一段时间内,我省工伤保险制度将进一步健全及完善!

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